第二十五章：扩规模车间纳贤士，赵玖明自荐当组长 (4-4)

对班的林副主任也说话了，他说：“虽然我跟这个员工不是很熟悉，他说的也有些道理。其实现状我们也有在管控维修部和工程部的手段，只是还没有做到签字画押做证据的这个层面上来。”

黄主管接着说道：“平时跟大家开会的时候，一问到产量完不成，大家不是说维修部的问题就是说工程部的耽搁，最后问耽搁了多久，耽搁了多少产量，你们又都说不出来。我感觉这个建议就挺好，有矛盾不怕，要找到根本原因在哪里，以后才能对症下药。下面，万科长，你评价一下你的这个员工。”

万科长刚才在笔记本上记录了不少内容，看样子也是在想着如何做出他的评语。万科长说道：“赵玖明这个员工，平时比较积极，工作也让人比较放心，自来到公司后，也没有犯过大的错误，比较中规中矩。对于新楼房二楼的压板组来说，人数相对老楼房这边少一些，只有2台压机对应的流水线，界边岗位也只有一个，所以管理压力不很大。但是这块区域的管理要求比较高，因为是新区域，也是客户和公司领导经常视察的地方，所以这个组长的担子也不轻。”

邱主任接着说道：“好了，大家开始评分和写出自己的评语交上来，赵玖明，你可以回到自己的岗位上去了。”说完，赵玖明起身推开会议室的门走出去了。

赵玖明回到岗位上，边干着活边想着自己在会议室内讲的一些话，有时候也有些后悔，感觉自己说的太多了，原本一些话语也超出了自己职位该讲的话，后来越想反而觉得有些忐忑不安了。

过了两天后，公告栏上贴出了竞聘成功组长的名单，当时赵玖明还在自己的岗位上干着活，毛军过来对他说：“赵兄，可以啊，你竞聘上组长了。”赵玖明笑笑道：“胡说吧，竞聘上不容易。”“你自己去一楼公告栏上看看去，谁忽悠你了。”毛军说完，还装模做样的瞪了瞪眼睛。赵玖明赶快摘下了手套，说道：“我过去看看，如果真应聘上，下班后我请你喝饮料。”说完，便轻飘飘的快步走去了。

来到了公告栏，赵玖明一看，果然有自己的名字，老楼房这边的组长是吴三安，对班的组长是黄一鸿，新楼房这边的组长是自己，对班组长是宋元。看完后，赵玖明没有跟其他人作声，就回到岗位上去了。

回到岗位上，赵玖明继续干活，但难掩自己的喜悦，他心里想，做了组长后，三个月转正，底薪加个一百多元，那个时候自己的收入一个月要达到两千元了。后来又一想，新楼房这边也有近二十人的员工，不确定自己是否能够镇得住他们，毕竟有四五个员工的资历比自己老的多，若他们不听安排，将怎么做呢？想着想着，问题也感觉越来越多，最后干脆不想了，兵来将挡，水来土掩吧。

本章已结束，接下来请看第二十六章：内斗记玖明长见识，遇病情海宾请病假

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