第86章 月薪四万 (2-1)

第86章 月薪四万

一开始，陈平江只是想通过人人网的线上流量赋能小陈烧烤，同时给烧烤店这边增加个网上订餐渠道，送货上门。

可苗炳伟太狠了，举一反三之下，直接脑补出了早期的外卖送餐平台的雏形。

陈平江难道不想做外卖送餐平台吗？

能做自然是想做的。

可现在又是人人网，又是餐饮公司，再来个外卖平台，他真的怕分身乏术。

没关注陈平江的眼神，苗炳伟自己越想越嗨：“还不止啊，等到商城发展起来之后，独立出来。我们拥有人人网这样的社交平台充当流量入口，专注做流量分发，太厉害了，老板我服了。”

陈平江干笑几声，担心说道：“可我怕我照顾不过来哦。”

苗炳伟却不以为意，“地推组补充点人手直接去洽谈商家，技术部可以最短时间内搞定商户端，付款接口本身也是有的，条件很成熟。即便上线之后，我们也更多的是监管为主，不会有多忙，关键是你还可以源源不断的拿佣金，反哺人人网，甚至独立之后还可以吸纳资本加入。”

看着苗炳伟这兴奋劲以及敏锐的商业嗅觉，陈平江很想问咱俩到底谁是重生的？

“行吧，让地推组去整合商户资源，你们技术部也动作起来。”话都说到这份上了，陈平江被赶鸭子上架，不上也得上。真要是到以后忙不过来又或者缺钱的话，直接卖了也是个不错的选择。

进入新的办公地点后，整个团队运转速度明显增加。

人员方面，技术部已经扩充到十五人左右，其中一半为在校大学生兼职。兼职大学生们平时负责维护人人网，空闲出来的苗炳伟则带队制作网页游戏，文岩负责外卖平台项目，大家井然有序。

内容部在陈平江的建议下孵化出热搜榜，汇聚了诸多热点新闻以及网站内的热帖，但奇怪的是哪怕那个评论陈平江的帖子上千条回复，都始终登不上热搜榜。

推广组负责两个项目，第一个项目自然是人人网在其他高校的地推工作，第二个项目则是外卖平台洽谈商户入驻。

销售组同样也是忙的飞起，不光要做广告招商，没日没夜的对外跑，在人人网增加新的“找工作”板块后，又分了一批人去洽谈东江本地的一些企业。

不知不觉之中，人人网在职人数已经突破了六十人，还有四十人的编外兼职团队。

人员构成也从清一色的东财学生，变成了东财学生为主，其他高校在校生和社会职工为辅。这样的人员构成更加的合理，能够避免因为考试放假而导致的业务停摆。

陈平江皱着眉头思考事情的时候，门外传来李西由远及近的大喊：“老板，老板！”

被打断了思绪的陈平江站起身打开门，冲着刚好冲到门口的李西问道：“什么情况？大呼小叫的？”

李西整个人呈现出匪夷所思的猪肝色，也不知道是跑的还是兴奋的，他扬了扬手中的合约，“新东方被我拿下了，366000。”

本来还皱着眉头的陈平江顿时开始变脸，开心的拍了拍李西肩膀：“不错，晚上必须给你庆功。”

这个项目李西追了很久，陈平江也一直在做辅导。

新东方作为全国知名的教育集团，夏天刚在纽约证券交易所成功上市，成为中国教育第一股，现在正是最有钱的时候。

其中四六级培训辅导项目、考验培训甚至是出国语言都和大学生群体完美重叠。

所以陈平江对新东方在人人网做广告推广毫不意外，只是时间问题以及订单金额有多少。

最终，凭借着李西的不断沟通，终于谈成。

“要开票的。”李西补了一句。

陈平点点头，问道：“回扣？返点？”

李西愣了一下，道：“走的返点。”回扣和返点是不同的，返点是一种商务契约，会协议说明，没有协议的返点才叫做回扣。也就是说，回扣本身是违法的，但是返点是合法的。

这段时间销售组谈下来的订单越来越多，订单金额也越来越大，其他部门看着眼热，甚至有人开始申请转岗。

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