326：好声音排练及东京行 (6-1)

排练节目选择在公司饭堂，那里有一个小表演台，主要用于举办公司内部活动。音响等设备都是现成的，插上电即可使用，十分便捷。

拉来四张可以转动的办公椅，四位导师背对着舞台而坐。觉得表演者唱得好，只需脚一蹬，椅子便转动过来，导师即可转身面向表演者。

此外，还找来一部分员工充当观众。当观众觉得表演精彩时，可以鼓掌和欢呼，但不能喊出表演者的名字。

表演者均从橙子的艺人中挑选，同时明确说明不要刚加入的麦田的一批歌手。

因为这个节目是为了选拔素人，专业歌手上台则属于犯规。不过，有兴趣的人可以前来围观。

这档由大老板亲自策划的综艺，引起了大家极大的兴趣。台上坐了一群人充当观众，其中有很多是专业歌手，他们在台下听一群非专业的的人唱歌。

第一个上台的是脖子哥，他表现得极为踊跃。因为他最早的梦想就是成为一名歌手，可惜最终因外貌不佳而被拒绝了。

脖子哥仅仅获得了杰伦和电工阿姨的转身。在反选环节，脖子哥选择了杰伦的战队。

第一位表演者选人结束，陈大导演站出来进行指导。

首先，在歌手唱歌的时候，四位导师可以适时地作出一些点评。

因为如果仅仅是单纯地聆听歌手唱歌，整个过程会显得格外枯燥乏味。

导师们的点评可以从多个角度出发，例如对歌手的演唱技巧、声线特色、或是根据台上的欢呼声和观众互动都可以。

然后是选人环节。

鉴于这是选拔素人，所以要求不宜过高。因为如果要求设定得过高，很可能在一期节目中选不出几个合适的人。

最后来到导师抢人环节。

此环节如果过于平淡无趣就会显得很干巴，所以需要增添一些幽默元素和适度的火药味。

不过要把握好度，不能过火，应着重突出幽默的部分，而火药味相对轻一些。

比如导师们可以用诙谐的语言调侃彼此的音乐风格或选人标准，以轻松幽默的方式“争抢”心仪的选手，同时避免过于激烈的言辞冲突，让整个抢人环节既充满趣味又不失和谐的氛围。

说了这么一大通，实际上这些内容在开始排练之前就都已经讲过了。

然而，在第一次排练的时候，导师们还是显得有点放不开。或许是因为他们还在适应新的节目形式和环境，又或者是对于选拔素人这种形式还不太熟悉。

再次进行排练。此次，当歌手一登上舞台，台下的所有人立即发出大声的欢呼，同时用力地鼓掌。

杰伦最先发问。他们四个导师是面对观众的，杰伦向面前的几个观众问道：“是谁啊？很大牌吗？”

观众们因为事先被告知了不能说出台上人的名字，所以只能回应杰伦说：“是大美女！”

这句话既没有透露歌手的具体身份，又成功地勾起了导师们的好奇心。

导师们开始纷纷猜测这位“大美女”到底是谁？

毛阿民发出疑问：“你们叫得这么大声，究竟是有多美啊？”

但台下的观众表情古怪，就是不透露台上的人是谁。

台上的人唱的是一首原创古风歌曲。

这首歌很好听，然而歌手的声音比较一般。

刚唱两句刘欢就开始夸：“声音很独特，主要是原创，太难得了。”

杰伦评价道：“古风歌曲，有点新中式的味道，很不错的歌。”

韩红直接转身并说道：“我太好奇了，我要看看有多漂亮！”

等韩红转身后，双眼圆睁，大声惊呼：“哇，真的好漂亮！”

这句话勾得另外三位导师全都心痒痒。很快，四位导师都转身了。

毕竟这不是真的比赛，现在只是排练阶段，主要是为了娱乐和尝试，就是玩嘛。在这种情况下，导师们自然不会扫兴。

刘欢还没有忘了说台词：“台上的这位选手，给大家作个自我介绍吧。”

台上的歌手表现得一点都不专业，在这样的情况下，她居然笑场了。

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