第三百一十八章 人/事问题是个大问题！ (2-2)

其次是比卢普斯，比卢普斯想要的不仅仅是总冠军，实际上他已经有了，而且是总决赛，他想要的可能就是地位，一个巅峰末年的老将对于地位的看重也是非常强大的执念，特别是他的实力还很强大的时候，想要让比卢普斯主动打替补，很难！

事情必须解决，但现在还不是解决的时候，因为西部之旅还没有结束，11月7日，尼克斯客场挑战达拉斯小牛，在专家们的预测中，尼克斯击败小牛应该是比较简单的，但实际上证明他们错了，尼克斯在面对小牛的时候打得非常的艰辛，到了最后时刻还被诺维斯基绝杀了！

整个比赛的走势和对阵马刺的时候类似首发在场的时候领先，替补上场的时候被追回比分，被拖入第四节的时候该由谁去解决比赛的时候没有重点，尼克斯最后时刻是安东尼持球单打，但是最终比赛还是输了。

这是多核心球队的弱点，在关键时刻的选择太多，反而没有了那种必杀的决心，这是尼克斯又暴露出来的一个重大的缺陷关键时刻谁才是决定比赛的人！

带着疲惫和不甘的尼克斯一行结束了西部之旅回到纽约，德安东尼解散球队，宣布可以休息一天时间，球员并没有欢呼，遭遇连败的球队气氛不太好，人员不整输球没有什么，但是人员齐整还是面对必须赢的对手的时候输掉比赛，对于球队心气的打击是重大的！

尼克斯的连败吸引了很多强队的关注，很多专家再次站出来批评尼克斯，集体看衰尼克斯，尼克斯就像是热火三巨头赛季初遭遇的困境一样多巨头还输掉比赛，唯一能够解释的就是巨头之间并不兼容！

这不是小事情，连一向淡定的盖慈比也感觉有些压力，常规赛的前半段出现这样的问题实际上是好事，总比季后赛时候出现好，但这样的问题的确是很敏感的问题，人事问题向来很敏感，不说这样的顶级舞台，连一些小公司的职场也是如此，有句话说得好，人心散了队伍就不好带了，谁才是球队的灵魂这样的问题就是球队的人心！

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