第67章 把事情做到最好！ (2-2)

魏振国笑着问她，“那边的工资待遇，和工厂这边一样吗？”

沈妤点了点头，“都差不多的。”

魏振国笑道：“那就没问题了，这些没能分到工作的退伍兵，大多数都是农村兵，只有少数是城市兵。”

“就算是城市兵，他们在部队历练了几年，也都能吃苦耐劳，干一点农活，对他们来说，不是问题。”

沈妤也理解他的说法，但她还是强调了一下，“魏长官，到时还是劳烦您问他们一下，如果有不愿意呆在那里种地的，也可以换到工厂这边来上班。”

“但是换了工种之后，就不能再随意换了，我们也得有些规矩，不能他们想怎么样，就怎么样。”

魏振国连连点头，“我明白，他们也会明白的。”

要是有谁说不明白的，他也有办法让他们明白！

等沈妤巡视完了两家工厂，发现没有出现什么大问题，只有一些小问题，他们也都解决得很好，沈妤就放心了。

这个时候，魏振国又过来通知她，那650名退伍兵已经全部到了，已经在大门口集合，就等她的命令了。

沈妤笑着对他说：“魏长官，那就劳烦您把他们都带到宿舍的篮球场那边去吧，我也让凯文他们过去，给他们办入职手续。”

魏振国点了点头，“好的，那我先带他们过去篮球场那边，我们在那边等你们。”

沈妤回了他一句，“好的。”

她又去办公室那边找到凯文，让他带两个人事文员，带上个人简历表，跟她一起去篮球场那边，给新来的650名退伍兵办理入职手续。

凯文利索地应道：“好的，马上到！”

凯文的身上，有港城人那种奋勇向上的拼搏精神。

在她面前的凯文，永远都是一副精神抖擞的模样，从来看不到他颓废的时候。

每次她下发命令，他都执行得又快又好。

沈妤真是越来越喜欢这个下属。

她已经在心里给凯文升职加薪，默认把这边乔氏集团办公室经理的位置，预定给他了。

凯文还不知道，只要他愿意留下，他就能马上升职加薪。

他只是明白，职场的规则就是：老板交给你的任务，一定要在最短的时间内，把事情做到最好！

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