第三百四十五章 发现问题 (2-2)

“我希望借着这件事，咱们可以彻底解决这两个问题，让咱们龙腾真正成为一个有凝聚力，有号召力，有战斗力的商界精锐，而不是一盘胡拼乱凑的乌合之众。”

杨小龙神色平静的看着梁雪薇说出了自己的理解。

虽然一家六十万赔偿对他来说不算少，但他并不心疼。

这次事件正应了那句老话，塞翁失马焉知非福，他从中及时发现了管理运营之中存在的安全隐患。

这次只是死了两个人，如果没有死人，他继续放任乡亲们不管，那有朝一日，很有可能死的就是二十人，二百人！

真到了那个时候，就算他能赔偿的起也得因为玩忽职守罪锒铛入狱！

所以杨小龙反而有些感谢赵友群跟杨臣刚两人，是他们的死换来了杨小龙的警醒，让他有了更加坚定的决心去培养乡亲们的职业素养。

“小龙，你的意思我明白，我其实也已经重新修改了一下咱们龙腾的员工手册以及公司纪律规范。昨天下午我就已经找到印刷厂印制了，我订了一千本，今天晚上应该就能印刷完成。”

“到时候我会发给咱们每一名招聘的员工手中，不管是临时工还是长期工，我都会一视同仁，但凡纪律不达标者，一律辞退！”

梁雪薇跟杨小龙那是英雄所见略同，甚至说她比杨小龙更早就明白了这个问题，但是因为他们的药材种植基地刚刚步入正轨，为了赶进度抓时间，梁雪薇一直都没有落实。

她相信，如果自己早点将这些纪律规范制定出来的话，赵友群跟杨臣刚也不会惨死在禁区。

而她为了重新制定这些规范手册，更是在杨小龙被抓之后让所有员工集体停工，就等重新开完员工大会之后再开工。

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