第七十二章 那我先给你翻个倍吧 (2-2)

“当然算数了。”曹兴宇点点头：“实不相瞒，公司这方面的小事务我都可以决定，刘总平时忙，也没时间管这些。”

“嗯，小曹办事我完全放心，这种小事不值得我刘亚南亲自出马。”刘亚南一脸无所谓的笑着插话道。

小事务？这可是任命人事部经理啊...陆小梅微微咋舌，在她看来，这种对于公司来说十分关键且重要的岗位，肯定要老板亲自挑选人才对，没想到一个助理就能拍板了？

陆小梅有点不敢置信，但老板在一旁的确认却让她不得不信，同时还开了眼界，原来老板的助理权力这么大...

再加上这助理的办公室都这么大...

让人一看就知道这曹助理的待遇非同一般。

陆小梅越加的心动了。

毕竟她和曹兴宇有过一面之缘，之前也有过小交集，如果这个助理的权力大，那对她来说百利而无一害。

“请问贵公司是做哪方面的业务？”顿了顿，陆小梅决定深入了解一下，想借此判断一下这家公司未来的前景，那样一来她心里也会更踏实一些，免得刚跳槽就遇到公司倒闭的倒霉事情。

闻言，曹兴宇思索了一下后，回应道：“集团主要是做实体行业，目前暂时是开了两家店铺。”

“啊？”陆小梅一愣，当即一脸诧异道：“开店铺？开店铺竟然也要成立公司吗？”

对方的这个回答完全超出了陆小梅的想象，她原本的预计是这家公司可能是做软件方面的，毕竟结合曹兴宇之前挖技术人员人的话，她自然而然的就往这个方面去想了。

而现在听来却明显不是那么一回事，可开店铺怎么能跟搞技术的人员关联上？

“对啊。”曹兴宇点头道：“你看我们集团的名字，实王嘛，我们主要就是搞实体行业那一块的。而且谁说开店铺不能成立公司？很多大连锁店不都有公司嘛！而且我们集团未来的店铺可不会只有这两家。”

“哦...这倒也是。”闻言，陆小梅当即点了点头。

这是要开连锁店的节奏吧，招技术人员应该就是要开发跟未来连锁店相关方面的软件了...陆小梅心里有了一个答案。

“如果是这样一开始就抱着连锁模式去经营店铺，那说明这老板的实力很强很硬，而且还很有把握，要不然也不会大费周折的专门成立公司、租一整层办公楼了。”陆小梅在心里飞快的盘算着：“这么看的话，倒也不用担心这家公司会突然间倒闭什么的了...”

想到这里，陆小梅心里面的倾向性越加明确，顿了顿后，只见她再次开口问道：“那除了人事部经理，请问贵公司可以给我开一个什么样的薪水呢？”

“你现在一个月工资多少？”闻言，不了解HR领域薪资范围的曹兴宇问道。

“3.5K。”陆小梅回应。

“三千五吗？”听到这个数字，曹兴宇略微感到有点意外。

他没想到HR领域的薪资竟然这么低。

人力资源竟然这么廉价么...哦，可能跟她的工作年限和岗位有关吧。

随后，曹兴宇抿了抿嘴后，淡淡的回道：“那我先给你翻个倍吧。”

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