045弹性工作制 (2-2)

每个项目的格式都很统一，项目名称、类型、所在地点国家，以及项目的看点。字不多，逻辑清晰，言简意赅，字迹漂亮，每张纸下半部分还是项目的简图，非常形象。

就算是直接从什么书上誊抄一份，也要花不少时间，何况是根据需求现编出来的。这需要编写者平时就积累了不少素材，对这些项目也认真研究过，才可能迅速归纳整理成这种简明的模样。

这些境外的城市公寓豪宅项目，不乏林若妍以前在现实世界里看到过相关资料的，当年她也是劳心费力整理了一周才做出了图文并茂的PPT。书中时代网络欠发达，国人对国外的信息和项目资料有限，赵星星能以一己之力做出来，关键还是昨天才说，今天就能交出成果，这简直是太神了。

赵星星自己平时积攒的资料当然有，也有不少是同学老师朋友推荐的项目，早就给精炼好了，她不过是用自己的手头功夫誊抄汇总一下，虽然可能花了一整晚的时间没怎么睡觉吧，但是只要成果让老板满意，早些开始安排考察行程，她这点辛苦算什么？

“成果非常好，项目我斟酌一下。你昨晚是不是一直加班了？今天要不就先倒休吧。别累坏了身体，设计部前期可有的忙呢。”林若妍可不想让自己的员工加班成风。她今天若是表露出太多的欣赏，接下来其他部门有样学样，都加班加点干活那怎么行？所以还是低调处理一下。

看到林总一脸严肃，没有当场确定去看那些项目，赵星星第一反应肯定是自己的成果依然是太草率了，不够完美。她应该再列个更简明的单子，进行价值排序，给出更明确的建议，而不是呼啦一下子将好项目都摆出来。那样领导也会选择困难。

还是她太急躁了，不过林总都说让她回家休息，她岂能不听话呢？反正家里也有电脑也能上网，她还可以与之前联络过的几家境外公司再深入交流一下。所以赵星星欣然遵照领导指示，堂而皇之在早上十点就下班回家了。

人力资源部温尔雅见识过设计总监晚上面试候选人到深夜的事，昨天大家下班后，设计总监似乎也一直没走，估计是又刷了通宵，现在她回家稍事休息换套衣服自然是没问题的。

毕竟今晚设计总监还约了好几个人进行面试呢，到时候人肯定会回来上班，员工手册写了弹性工作，员工都相当自觉，各部门暗中较劲卷的厉害，已经有了初创公司那种拼劲了。

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