第121章 柳倩楠辞职的真相 (2-1)

柳倩楠风风火火的赶来了，夏琮说：“倩楠，请坐。”

柳倩楠理了理鬓发，挨着徐薇薇坐下了。

夏琮招呼了声：“再上一杯咖啡。”

柳倩楠说：“咖啡就不必了，这也不是我能消费的起的地方。夏总，我也算在你手底下讨过饭吃，现在已经辞职了，按理说不该对进昊的事情多加置喙。但蔡诚是个什么东西？就他那种人，你也能放任他让薇薇姐做些内勤干的活儿？你若是觉得薇薇姐不适合呆在进昊，我请她走，我那地方虽然跟进昊比不值一提，可我请她去是当老板的，让她说了算，也比在这里受气强。”

夏琮品了口咖啡：“说完了？”

柳倩楠说：“说完了。人是我打的，玻璃是我砸的，算算多少钱，我赔给进昊。”

夏琮摇了摇头：“进昊还真不差那点儿钱。”

徐薇薇赶紧说：“夏总找你来叙旧的，你何必那么大火气？共事一场，坐下来好好喝杯咖啡、叙叙旧不好吗？”

柳倩楠也算发泄完了，说：“那肯定好，这家咖啡厅，我路过好几次，都没舍得进来消费过，夏总要叙旧，我自然恭敬不如从命了。”

咖啡端上来，柳倩楠喝了一口：“这跟星巴克的108一杯没啥区别啊。”

夏琮笑了：“你还是那个样儿啊。你这脾气，确实适合自己做一些事，我年龄上也能算作你的老大姐了，冒昧说你一句：过刚易折，以后圆滑点。”

柳倩楠说：“既然是叙旧，我还不准说实话了吗？夏总，你能忍我三年，也真是难为你了。”

夏琮说：“我也是惜才的，看重你的能力，也试图敲打着改变下你，可我还是做得不够好，终究还是让你愤然辞职了。进昊地方小，留不住人才啊。”

柳倩楠满不在乎：“夏总，您别这么说。说实话，公司里脾气大、能干活的人也不少，为什么我一直冲前面搭构架，别人捡现成的升职加薪？辞职后，我想明白了，我这脾气倒是无所谓，问题出在我只听薇薇姐的劝，所以我非走不可。”

徐薇薇在桌子下拉了拉柳倩楠的手臂：“倩楠，你想多了。你三番五次的让夏总下不来台，夏总要是一直因为惜才忍着你，进昊200多号人，哪还有进行管理的威信了。”

徐薇薇确实能劝住她，她点了点头：“或许我想多了。”

夏琮不以为然，说：“今天我们不谈工作，过去的事情不谈了。说实话，你们两个人凑在一起，一个知黑守白，一个激浊扬清，特别能互补，难怪能处的那么好，我都羡慕着呢。”

然后，话题就转到女人喜欢的穿搭、潮牌上面了，像极了之前一起喝酒后醉意微醺、口无禁忌的样子。

但是，很多事过去了就是过去了，就再也回不来了。

喝完咖啡，夏琮说：“倩楠，跟我去业务咨询中心一趟吧，我让蔡诚当着你的面儿给薇薇道歉。”

柳倩楠拎起包，说：“不用了，夏总找人把我捞出来，我已经感激不尽了。改天我请您吃饭，您务必赏光。”

夏琮点了下头：“一定。”

刘秘书把车开过来，徐薇薇拉开车门，把夏琮让上车，挥了挥手：“倩楠，回去吧，改天我去找你。”

柳倩楠挥了挥手，看着徐薇薇上了车，缓缓的离开了。

业务咨询中心的人，都在等着夏琮。

夏琮还没回来，谁敢先走。

夏琮下了车，喊过蔡诚：“去会议室，开全体会议。”

蔡诚连忙跑去传达，业务咨询中心的人凑在会议室，正襟危坐。

夏琮对黎娟说：“黎娟，开始吧。”

黎娟扶了扶眼镜，说：“冬江路业务咨询中心发生的这起事件，属于管理责任事故，蔡诚作为第一责任人，难辞其咎。根据公司管理规章制度，处分如下：蔡诚职级降为副主任，暂时负责冬江路业务咨询中心事务。徐薇薇职务调整为公司专职督导员，定点督导冬江路业务咨询中心业务开展，依然是副主任职级，享受主任待遇。”

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