第五章 招聘新人 (2-2)

然后又在丁宁的建议下，到人才市场逛了一圈，也没进去租招聘柜台，就是在人才市场门口看着来往的找工作的人群。你还没别说，还真碰见几个看上眼的，拉着他们一边聊了会，感觉口才都不错，沟通没问题，性格也都是热情如火的那种。找了三男四女，其中六个人都是中专毕业，性格开朗侃侃而谈的那种，不想去做那种按部就班的工作，而魏巍向他们推荐的白酒销售及提成方式都很吸引他们。

而其中一个就比较有趣了，是一个个子不高，长得很文静的一个高中毕业的女生。高考考上大学了，但是家里经济有限，只能供养弟弟一个人上学，父亲又重病在床，很显然，她为了弟弟放弃了自己的学业。通知他们明天下午到酒坊报道。

第二天到酒坊，好家伙，来了三十来个应聘的，都是酒坊工人的亲戚家属什么的，吓得丁宁一跳，忙着招呼着他们进会议室。丁宁左塞右选留下了12个人。四女八男，加上昨天的七个人，这次一共招聘了十九个新人。让他们中午吃完饭一起来报道，正好昨天的七个人也一起过来，顺便做做白酒的基本知识培训，销售技巧以及工资提成待遇问题。

“不是，我说丁宁啊，我们招这么多销售能行吗？马上超过酒坊的生产人员了啊？”丁生见会议室没人了问道。

“这个你别担心，我现在就是担心我们酒坊的产量，能不能跟得上销售的数量，不要到时候产量跟不上就行。”丁宁认真说道。

“放心好了，本来只有四个发酵池，去年增加到了七个，差不多每天都可以出酒一个酒池，差不多五千斤，仓库还有一百五十吨陈酒呢！”丁生信心满满道。

“仓库陈酒不能动，那些都是好酒，留着，还有我们要酿出普通酒，中等酒，上等酒，以后库存的老酒就是特等酒，不轻易出售。”丁宁明确道。

“以后酒里泡枸杞、人参、鹿茸等等，酒要多元化。”丁生听了连连点头。

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