第7章 一切就绪！（求推荐票！） (3-1)

“赵导，你们来这里是......”

李长安一不解的样子，实际上已经在想怎么接招了。

“李长安同志啊，我虽然不知道你是怎么给首长们灌迷魂汤的，但实话实说，你不适合来拍这部《士兵突击》”

赵德顺直接用一种前辈的语气劝道，完全不拿李长安当回事。

事实上的确如此，很多中年干部都认为年轻人做事不牢靠，不圆滑，不懂得分寸，没经验，在他们看来，年轻人打打下手就好，不可以担任一方导演。

哪个出名的导演不得五十多岁有点岁月的沉淀？

何况此次宣传片关系重大，赵得顺有预感，李长安这部《士兵突击》可以大火，所以他想摘桃子。

但既然领导已经指定了李长安负责拍摄，那么想摘桃子就只能从李长安本人下手，让他自己放弃才行。

当然，这也是赵得顺只看了李长安的小说，没有看剧本的原因，否则他就不会这么说了。但剧本毕竟是重要的东西，怎么可能广为流传？

李长安着实被吓到了，倒不是被赵德顺这个人吓到了，而是被他的口气吓到了。

好家伙，这就摘桃子了？

他怎么敢啊！

除了一旁的小姑娘沐兮之外，那个总编剧也是一副理应如此的模样。

“敢问赵导和这位编剧，你们之前拍的宣传片，效果如何，不对，应该说比得过N军区的宣传片了吗？”

李长安也是直接问道，丝毫不给他们留面子。

他虽然需要顾及的东西太多，但还是那句话，他是年轻人，遇见不爽的事，太压抑才不好。

“这个嘛，有一年是比过的了的，至于宣传作用嘛，还是有的。”赵得顺脸皮很厚的说道，四毫没有不好意思。

“哦，是嘛，敢问赵导，你觉得一部宣传片的核心是什么？”李长安继续问道。

“当然是突出我军的威风和宏大的气势啊！”赵得顺不假思索的回答了一句。

“错，宣传片的核心是，打动人心！”

“敢问赵导，如何正确处理演员和导演之间的矛盾？”

“这个嘛.......”

“我来告诉你，第一，要学会方向性鼓励，第二，要学会让全部演员保持成就感，第三..........”

“敢问赵导，当一部戏反应平平时，该怎么做？

..........

李长安直接把昨天吸收和学会的导演艺术用在了赵得顺身上，然后一个个犀利的问题直接让赵德顺冷汗直流，甚至他下意识的几个反抗性问题也被李长安游刃有余的化解........

他有一种自己面对的不是小毛孩，而是自家老师的感觉，那一句句语言，一个个判断，一个个深情，哪里是年轻导演的样子，分明是老牌导演才有的啊！

李长安离开了，带着沐兮离开的，只留下了还在座椅上回神的赵得顺跟编剧。

他们被有种被降维打击的感觉。

过了一分钟，二人才回过神来，相互看了一眼，然后那编剧呸了一口道：“什么大道理，还不是个毛孩子，赵盗您看好吧，别看说的那么好听，拍出来什么样子，还不一定呢。”

赵得顺却是抬手阻止了编剧的后续话语：“别说了，一切等出来再说吧，我们先回去吧。”

正所谓行家一出手就知有没有，李长安这一手到底还是震慑住了赵得顺，他虽然不至于吓破胆，但该有的忌惮是得有的。

“那我们接下来怎么办？”编剧继续问道。

李长安丝毫没有松口的意思，而且这还是人家的团，要是他吼一嗓子那群人能把他们两个锤在这里，所以这位编剧也不知道该不该继续了。

“回去吧，放权，让咱们的团队过去配合他，否则上面怪罪下来，问题就大了。”

赵得顺无奈的说道，仿佛一下子苍老了十岁一般，他本以为凭借自己的经验和年纪可以震慑住这个才出大学的年轻人，事实证明，他错了。

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