第十三章 龙的客户需求研究（二） (2-1)

“嗯，越多越好，越快越好。”洛恩直立起身指向旁边空地，“等运来就种那里。”

“是，老板。”

海德萨姆应了一声，犹豫再三后，又忍不住问：“老板，我们已经有叶棉，巨棉有什么用呢？”

“当然是把巨棉染成金色，提供给富户啊。”

海德萨姆还是有些不明白：“可是这种虚假的金色棉花别处也能制造啊……如果富户想要，他们早就买了才对。”

洛恩目中带笑，一字不拉地将海德萨姆的话又重复一遍：“可是这种虚假的金色棉花别处也能制造啊，如果富户想要，他们早就买了才对。”

然后洛恩又补充一句：“那他们为什么不买呢？”

海德萨姆愣住了。

对啊，金色的棉花而已，其他地方随处可见，为什么他们不买？

洛恩眼中笑意更甚：“那是因为，除了好看，富户们更看重另一样东西：虚荣。”

没错，虚荣。

富户之所以觉得叶棉好看，很大一部分原因在于，身穿叶棉服装的人都是组织内的成员，都是地位高于他们的人。

虽然是富户，但归根结底还是无姓之人，他们对修习魔武相的组织成员带有一种羡慕。

这种羡慕在人的认知缺陷下，被转接到其他方面，如：平日想吃组织成员一样的食物、睡一样的房子、穿一样的衣服……

富户在意的才不是什么金色的棉花，他们在意的，是来自叶棉乡的、金色的棉花。

吸引富户的，一直是叶棉乡。

许久之后，海德萨姆也模糊地明白了这个道理，但他还有个疑问：“可是，别处仿制，然后也声称是叶棉乡的棉花怎么办？”

“这难道不更好吗？”

洛恩已经有些累了，扭身给海德萨姆留下一句：“正因为有假货，真货才更值钱，对吧？”

其实洛恩最后这句话是站在自己立场说的，真实的环境不可能容忍假货。

但洛恩只干一年，很可能假货热潮刚刚兴起，他就不干了，集团后面的烂摊子谁爱接谁接，反正和自己无关。

等洛恩离开许久，海德萨姆仍在回味老板的话，他的眼神已经从最开始的敌意变为忠诚，而现在忠诚又开始向崇拜转变……

……

在崇拜的加持下，不过两天海德萨姆就弄来大批巨棉种子。

洛恩很是满意，又将四个小组对半平分，分别负责叶棉与染色巨棉。

但经过实际的执行后，暴露出一个严重的问题。

劳动力不足。

目前，在赤色要塞封锁叶棉乡主要通道的情形下，只有暗哨一条路通向外界。

这就导致，无姓难民路过暗哨，就直接加入暗哨了，叶棉乡得不到新鲜血液。

不过，洛恩早就预料到这个问题，那两件‘装备’就是给现在准备的……

……

又过了几天，叶棉乡内。

一条黑色的巨龙头戴‘高礼帽’，眼戴‘单片镜’，尾巴如鞭子般不断抽打着。

在其前方，是已经累到双目无神的乡民。

虽说累成这样，但他们依旧无怨无悔、不断工作。

只因今早，他们的老板第一次进行了代表职位的轮换。

这让他们看到了希望，只要努力工作，就能获得代表职位，就可以轻松地站在一旁‘喝茶’了。

当所有人都抱着这种想法时，一种奇怪的现象产生了：

先是一名员工主动要求加班。

另一名员工看到后，主动要求承担两份工作，顺便还附带加班。

最离谱的是下一位员工，主动要求降低酬劳，顺带无偿加班。

这种风气愈演愈烈，越来越多人加入了进来。

洛恩看着这一切暗自摇头：“啧啧，这就是内卷啊……”

噗通~

员工队伍里，忽然有一人倒在地上。

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