第26章 人才观 (3-2)

另一位持牌者正点头附和，只见监视器中的姜潜起身后径直走向了卧室。

然后在二人不可思议的目光中，旁若无人地躺在了床上……他非常自然地打了个哈欠，翻身侧卧，合眼。

“他这是……”

“睡了？？”

……

孔雀蜘蛛专案组临时办公室中。

蓝君贤正在屋中踱步，期间，他不断接打着电话，对即将到来的结果做着各种准备。

他的身旁，戴着蓓蕾帽的少女，面无表情地敲击着笔记本键盘。

忽然，少女的手指停止敲击，沉默半晌，她用不带任何感情的声音汇报道：“老板，专项会议的结果出来了。”

“怎么样？”蓝君贤迅速来到电脑前，凝视内部通讯界面……

关于“心魔低语通关者处置问题的探讨”，经过京津区域五大家族代表的激烈讨论，最终达成意见的平衡：

决议结果是：观察留用。

备注：由总部信息情报部门负责阶段评估，严格把控其危险性及失控可能。

蓝君贤松了口气。

再抬起脸时，紧绷的面部表情终于舒展。

“根据会议记录可见，这次专项会议引发了各方对‘极端人才’的激烈争议，有些激进派甚至动了杀心。最后起到关键作用的，是熊族参议代表对官方守序原则的引述，得到了在场羽族长老的支持，才扭转了局面。”小荆从旁补充道。

“是啊，熊族持牌者做事向来稳重，把守序的意义吃得最透。羽族那位长老也是深明大义的前辈。”

官方守序，意味着明确的规则和底线。

对于一位刚拿到身份牌的新晋持牌者而言，在没有任何案底、罪证的前提下，被决议处决，这触及的是原则问题。相较而言，任何可能支付的成本、代价，在原则问题面前都不值得探讨。

“这只是第一项决议，后面涉及人事关系的安排，还尚未得出结论。”小荆快速翻阅着记录，从中圈出关键信息，“他们在等待医科专家会诊的结果。”

蓝君贤呵了一声：“有道理，一旦抢救失败，就可以不用费劲儿思考人的去处了。”

作为事件高度相关人，蓝君贤全程可见该专项会议的进程。

半小时后。

经过官方特殊事务中心医科专家的会诊，对姜潜的施救方案仍不乐观。

只因为至今为止，还没有任何一位持牌者，在活体状态下完成体内孔雀蜘蛛茧的剥离。

“老板，专家组对您提供的方案也做出了备注。”

“哦？说来听听。”

“他们认为您提供的方案过于凶险、激进，极度缺乏人道主义精神。”小荆面无表情地宣读评价，“但又拿不出更加有效、安全，且符合人道主义精神的施救方案，因此，决定保留对您这套方案的反对意见。”

“嗯，完全在我的意料之中。”

“老板，专项组向您发出了会议邀请，请您参与救治方案的探讨。”

“接受。”

“好的。”小荆操作键盘的手速极快，会议视频很快接通，等待管理员操作开始。

之后少女起身让位，换蓝君贤在视频前坐下。

“我猜最后大概率会由您控场，在孔雀蜘蛛关联事件的处理上，您才是专家。”小荆面不改色地恭维自己的领导。

与此同时，她手上接到了领导递给她的一张清单。

顿时，原本清丽淡定的容颜上，闪过一抹惊异……

她被这张清单上罗列的毒剂给震住了。

强效生物毒素，即便是在超物种世界里，也是极为珍贵稀缺的材料。这些材料往往因结构复杂而难以被解构和复制，是谜一样的生化武器。

这显然是准备用于剥离蜘蛛茧的手术。

“去把这些材料，从资源库中提出来，越快越好。”蓝君贤轻描淡写道。

“您是打算用这些稀有材料做慈善吗？”

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