见小李这么说,彭俊这才稍微冷静下来。
“不好意思,刚刚是我太过生气了,抱歉。”
“老大,这种客套话就不用和我说了,重要的是事情该怎么处理。”
彭俊想了想,然后说道,“你先让兄弟们继续做项目,说事情我会处理,然后对于那些想要跳槽的人。”
彭俊目光微沉,冷冷一笑,“态度强硬点,他们想跳槽就跳槽,不必挽留,趁机要价的那些就让他们走吧,这次的事情也好,筛选掉一些首鼠两端的墙头草,我们的团队也能更加团结。”
小李一呆,随后却是头皮发麻道,“老大,真要这么做吗?如果这样,我估计留下来的人可能都不到半数。”
彭俊却是露出了几分自信的笑容,“半数就半数,我们的那几个核心成员不走就行,这几个人可是我彭某的铁杆弟兄,不会走..”
彭俊的话说到一半,却又是一通电话传来,这次是人事那边。
“彭总不好了,陈总监已经递交了离职申请,说是有了更好的工作平台,为了更好的个人发展要选择离职!”
彭俊刚刚露出的自信笑容僵在了脸,半晌才开口说道,“陈总监说要离职是吧?”
人事的妹子那边似乎也是有些惶恐,“是的,彭总您看?”
彭俊深吸了一口气,随后叹道,“那就让他离职吧,他有老下有小,在我这里又没挣到什么钱,我能体谅他的情况。”
人事妹子唯唯诺诺,正不知道该说些什么的时候,彭俊又说道,“还是帮我带句话给他吧,如果他现在留下来,以后公司有了更好的发展,他一定不会是现在这个待遇。”
“如果他真的要走,那我也没有办法,只希望他到时候不要后悔做了今天的决定。”
原先彭俊似乎还因为受到了如此打击变得有些消沉,但越说他的眼神却是越沉着冷静,似乎是逐渐想通了一些事情。
“好的,彭总的话我一定带到。”
挂断了这通电话,彭俊看向了一旁的小李。
小李现在也是一片怔愣之色,好一会儿才反应过来,脸满是难过,“哎..我是真没想到陈总监会走,要不我过去帮忙劝劝他吧?”
彭俊摇了摇头,脸却是浮现出了几分释然的笑意,“要走的人留不住,再招新的就是了。”
“交情这东西,有时候别看得太重,人各有志,分道扬镳,也不过是常有的事情。”
“我们的项目是个好项目,既然是好项目,以后就不会缺人才涌入,人走了,再招就是了,不仅要招,还要重金招!”
小李一愣,看着眼前的彭俊,总感觉他好像和以前不太一样了。
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