看着拿着本子,一本正经,准备记录的陈晓雯,李洛满意地吩咐道:“过两天,我要回趟老家,有几件事,交给你负责,第一件事,你联系下大厦物业的陈经理,看有没有更大面积的办公区,300-500平左右的面积,我们准备在租一间。”
陈晓雯愣了一下,连忙将这件事记下。
“公司技术部的成员数量不够,需要再招10-20名,另外,公司将启动新的软件项目,会再增加一个软件销售市场部,需要50-100名销售人才,你要抓紧做人才储备,未来2-3个月后,能够迅速启用他们。”李洛神色一正,接着吩咐陈晓雯道。
听到李洛这个要求,陈晓雯大吃了一惊,记下这些信息的同时,默默为计算这些员工的开支,对李洛的财力有了一个新的判断。
“第三,是关于也是关于招聘的问题,你要加快管理层人才的物色,实在不行,你可以找猎头公司寻找合作!”李洛面色严肃,催促陈晓雯道。
知道李洛这么急着找高层管理人才的原因,陈晓雯连忙将这件事记下,回应道:“明白,这个问题我会加紧处理。”
“那就好,新员工的情绪现在是怎么样,咱们公司虽然刚成立不久,但是,我们是一家以技术驱动的公司,不会有问题的,我发现新员工入职不久,就有两个走了,他们是什么原因?”李洛看着陈晓雯,关心地问。
“李总,走的是郑玉梅,和刘文胜,一个是住在关外,通勤时间太远,一个是家人的原因,不是因为公司的因素。”陈晓雯连忙解释道。
“嗯!第四,你有时间,就规划组织一些员工活动,买些零食什么的,让大家增进下感情,彼此熟悉一下,让新员工更好的融入公司。”李洛点了点头,吩咐道。
“明白,我到时做几个活动方案出来,给你批示。”陈晓雯明白地点了点头,回应道。
“可以,就这几件事,你去忙吧!我大后天才回来,到时,我们在细说。”李洛点了点,赞同道。
“好的,李总,你没别的事,我去忙了。”陈晓雯识趣地告辞道。
说完,陈晓雯转身离开了李洛的办公室,心情激动,原有的担忧在这一刻不翼而飞,公司都已经亏到这个程度了,老板还敢砸巨资租办公场所,再扩大招人,他肯定拥有足够的底气,根本不是要撑不住的样子。
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