69 末位竞争 (2-2)

作战方式也是多种多样，飞行器骚扰，超级武器防空，这都是最简单最普通的，最严重的一回，连敌人在哪里都没看到，飞船就开始失控，不过半个小时就被判定失败，经历了首次模拟后的又一次惨败。

后来才知道，外星人使用的手段是纳米虫。

欧展鹏万分感慨，这哪里是对付外星人，根本就是把人类历史上所有科幻作品中的反派全都移植到外星人身上！

顺便，还能把军方的作战计划演练一遍，可把大伙折腾坏了。

众人私下里调侃：只靠一艘战舰对付这么多敌人，咱们还真是任重而道远。

更让人难受的是压根儿没人清楚外星人的真正手段，结果很可能是模拟搞得轰轰烈烈，等飞到火星才发现外星人的手段从来没人见过。

也正是考虑到这一点，军方才会把所有能找到的敌人都翻出来走一遍过场，万一瞎猫碰上死耗子自然最好，就算碰不上，也能通过不断变化的敌人，大幅度强化远征团队的应变能力。

尽人事听天命，怎么着也得先把人事做到最好，然后才能听天由命吧？

随后几天，新成员陆续赶到基地报到，模拟团队也正式分成了甲乙丙三队，实施能者上、庸者下的末位淘汰制。

单是制度上的竞争倒也没什么，关键是甲队一共才四五十人，乙队却有一百多号人，是甲队的一倍之多，丙队更是多达两百余人，而且仍在不断补充，令所有甲队成员压力大增。

用单秋宇的话说，甲队之所以是甲队，最重要的原因就是甲队成员都是从太空部队抽调，熟悉业务适应环境。

而乙队和丙队来自全军甚至军外的各个单位，能力或许足够，但身体素质参差不齐，能不能适应失重环境也是个问题。

不要以为上太空很容易，那种突然间的环境变化，会引发一系列生理和心理上的不适，并不是有决心有毅力，就一定可以坚持下来。

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