第十章 签约奖励 (2-2)

没有去斥责裴钟汉，如果他之后表现出来的能力无法胜任代表的职务，李成浩不会因为睁一只眼闭一只眼。

“刚才说的是第一点。”

“第二，组建职能部门，分成歌手事业部和演员事业部，其他领域的艺人暂时不接纳。”

“第三，筛选三个有顶流偶像组合专辑制作履历的制作人，负责歌手事业部培养新的偶像组合。”

“以上三点是你下阶段的重点工作，一个月时间我想很充分了吧？”

裴钟汉人都麻了，还没有正式入职成为公司代表，仅仅是这三点工作就让他一个头两个大。

虽说，这些工作在李成浩眼里看来不算什么，但裴钟汉以前只是一个经纪人，没有强大的人脉关系，也没有过任何的管理经验。

“年薪3亿”

裴钟汉正在敲击手机荧幕的手指瞬间僵直，缓缓抬头看向李成浩。

年薪3亿，这可是他之前在公司作为经纪人时的十倍年薪。

“除了年薪，每年会和艺人一样分两次结算期，每次结算期发放奖金部分，你的奖金构成是半年度公司营业利润的千分之一。”

裴钟汉迅速在心里计算着，如果公司能有五个像一样挣钱能力强的艺人，除去成本和运营费用，营业利润半年是一百亿的话，他的奖金就有一千万元，利润是千亿的话

第二次起身

这一次，裴钟汉眼中有光，透出一股士为知己者死的气势，坚定的说着：“社长n请放心，我会拼了这条命做好公司代表的工作。”

说完，一个90度弯腰鞠躬，脑袋直接撞到了茶几上。

咚的一声巨响。

恰好打完电话回来看到了这一幕。

立刻上前扶起裴钟汉：“欧巴，你没事吧？”

不等裴钟汉解释，扭头对着李成浩：“社长n，是不是太过分了，虽然欧巴没有管理过公司，但你也不能仗着给他代表职位就随便对待他吧。”

拉着裴钟汉：“欧巴，我们走，我们不加入娱乐公司了。”

李成浩翘着二郎腿，双手十指扣在一起放在大腿上，面无表情的看着。

裴钟汉急忙解释：“知恩啊，刚才是我太激动了，不是你想的那样。”

声音很轻，李成浩听不到的程度，裴钟汉凑到耳边说着：“年薪3亿，还有奖金，我能不激动吗。”

完蛋了

知道自己是误会李成浩了，都没有问怎么回事就冲动的说了那番话。

台阶呢

裴钟汉这个时候不应该搭台阶吗，可是为了他才这么冲动的。

沉默时

李成浩开口了，将购物袋推到了身前：“这个是给你的，算是签约奖励”

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