第33章 八江乡云雾茶厂 (2-2)

刘贺自然不会惯着，要是招的全是自家亲戚，王占志怎么管理。

刘贺之前向王占志承诺，不管是谁家的亲戚，要是违反大夏开发公司的规定，直接开除。

全是自家亲戚这不是人为加大管理难度么。

刘贺自己能管理本村的人是因为他没有什么顾忌，王占志会没有么，这些人可都是他刘贺的“皇亲国戚”。

当然，一个不收也不太可能。

最终，刘贺给出了三个名额，母亲和两个姐姐各占一个，选的还都是刘贺认为靠谱些的。

最后的那个名额，刘贺给了自家二哥刘祝。

虽然关系不像和刘恭、刘新这两个年龄相近的兄弟玩的那么好，但终归是亲兄弟，刘贺总要照顾的。

为了茶厂招工的事，刘贺还专门找了一个周末回来，让那几个制茶师傅在那群得到消息来面试的人里挑几个合适的。

茶叶厂是季节性的厂，每年只有采茶时以及采茶后的几个月能开工，一年下来上班的时间最多就半年。

但即使这样，还是吸引了大量的人前来。

制茶是需要一定技术含量的，同时还要能吃苦，因此对工人还是有一定要求的。

几个师傅挑挑选选，选出来了二十多个人。

这里面，有之前找关系已经确定要进茶厂的，也有什么都不懂就自己跑来的。

刘贺在里面先将那些符合条件的关系户给挑出来，这些人居然占了五个。

华国有一个不好的，明明是有能力的，可大家都不信能力，他们信关系。

刘贺心里本想批判一番的，却发现怪不得别人，他自己此时不也是这么做的么。

剩下的还有十几个人，这些人能够通过刘贺他们的考察，至少是初中毕业，看书写字这些是没有大问题的，而且表达能力这些也在正常水平上。

要是只选四个，其他的人刘贺觉得有些可惜。

在确定了四个人选后，刘贺直接问剩下的人：

“你们这次进不了八江茶厂，愿不愿意去外地，我们公司在外地也是有业务的？”

刘贺问了一句，要是这些人愿意，刘贺打算把他们安排到岭南省或者是汉江省那边去。

最终，明确表达愿意的，只有七个人，其他的人表示只想在本地工作。

半天下来，八江茶厂的事情终于有了一个结果。

刘贺将这些人交给王占志，回到峰阳县城，继续自己的事情，他可没时间在这个小小的茶厂上浪费太多精力。

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