第二十四章：董事长助理 (2-1)

就算是这样，曾淑琴也不可能把这些人一窝端了，全部炒掉，那样就没有人来接手管理了，生产计划也就无法按时完成了，延期交货可是要被客户罚款的。

尤其是水果公司的订单，更是万万不可以延误的，影响了水果公司新款发布上市的计划，不只是罚款的问题，而是会失去这个大客户的问题，目前的胜益公司，最大的客户便是水果公司。

而一厂生产的产品，供应的客户便是水果公司，所以一厂工人最多，效益也是最好，胜益公司每年的利润，大部分也来自一厂，所以一厂是绝对不能乱的，一厂乱了，整个胜益公司都要面临严峻考验，说是面临生死存亡，也是丝毫不夸张的。

果然，曾淑琴也只是严肃的警告了一下李雪华，侯巍，至于陆晴更是连重话都没有多说一句。

陆晴的身份也是绝不简单的，阳光明也是很清楚的，据说陆晴在本地有很强的背景，而且是ZF方面的背景，就连曾淑琴也必须要给她面子，不敢随便把她给开了。

况且一厂发生的这种事情，跟陆晴也没有什么直接的关系，她最多也只是分到了一点好处。

“阳光明，你是希望留在热管厂担任运营经理？还是愿意到一厂做运营经理？”曾淑琴突然问道。

“这个……，其实我本来都打算辞工了，想自己创业，做点什么投资的。”阳光明无奈的说道。

如果是十天半个月之前，能让他做一个运营经理，阳光明绝对是毫不犹豫的就答应了，并且还会高兴的找不到北。

但现在他还真没有多少兴趣，做一个部门的运营经理，了不起年薪百万又怎么样？对阳光明来说，赚一百万太简单了，就凭他今天选的那些股票，今天加上明天开盘后，就差不多可以赚到一百多万了。

曾淑琴没有想到，阳光明会拒绝她的邀请，不过一想到阳光明年纪轻轻的，便有钱买一二百万的豪车，还有几百万的豪宅，看不上一个部门运营经理，也很正常。

“你看这样好不好？你就当先帮我一个忙，我任你为我的特别助理，允许你上班自由，帮我监督巡查公司的生产管理，倾听底层员工的心声，及时处理底层员工反应的问题，另外你看到公司下面的各分公司，各部门有任何问题，或者你有任何好的公司发展建议，生产管理上的建议，也都可以直接向我报告，包括你说的热管厂，关于开发新型的内置和外置手机散热器。”曾淑琴很认真的说道。

“至于你的薪水方面，除了底薪五万之外，还有股权激励只要你提出的建议被采纳，并取得了良好的效果，公司会另外进行奖励，比如你提出的意见，能够让一厂节省一千五百名人力资源，每月节省七百五十万开支，公司可以额外资励你一百万元，同时增加股权激励。”

“如果你能够协助热管厂开发出新产品，取得很好的效益，公司也可以奖励你股权和分红，也包括奖金。”

李雪华，候巍，刘述同，陆晴四人听到曾淑琴如此的看重阳光明，都是心里不由得一惊，这待遇比他们的待遇都要好啊！

年薪六十万，股权激励，额外的现金奖励，董事长助理，可以说是一人之下，万人之上了，一步登天。

“董事长！你刚才说的是阳光明，他能有办法让一厂节省出1500名人力，每个月节省出七百五十万的员工工资支出，这怎么可能呢？”侯巍震惊的说道。

“怎么就不可能呢？你做不到，未必别人也做不到啊！”曾淑琴说道。

“你要全力的配合好阳光明的工作，对车间产线的生产岗位进行调整，如果你做不到的话，那我也只能把你调离一厂了。”

侯巍有心反对，但看到曾淑琴那不容置疑的强势的样子，张了张嘴，把那些反对的话又吞回了肚子里面。

“董事长，我会全力配合阳助理的产线工作岗位的整改方案。”侯巍最终认命的说道。

这一次董事长曾淑琴能放过他们一马，已经算是给足了他们的面子了，如果他再敢不听董事长的话，或者是阳奉阴违的话，后果绝对会非常的严重。

重生从电子厂打工开始提示您：看后求收藏（百发小说网http://www.baifabohui.com），接着再看更方便。