乔蕊这段时间一直在外面调研,用她的话说,好大夫太山寨了,没什么研究价值!必需去考查一下同行,了解一下药业公司的架构,回来后,将对公司做成评估和改善。
“没什么研究价值“
这句朴实的直言让张叔念念叨叨了几天,怎么说张叔也在这家公司工作了两三年。
现在被形容的这么菜,几天都没有缓过来!张业到是没什么难受感觉!自己也比较认同这样的评价,虽然是自己的公司。
一想起这公司:
斑驳的外墙,发黄的内墙,老土的员工衣服,几台老式的生产设备。
一群文凭平均普遍是高中层度的员工!
加上抗感颗粒生产技术文档都交给陈主任这么长时间,到现在还没有吃透,有完整的技术文档,都这样?
这事让张业也有些抓头了,要是公司是山寨工厂,那在山寨工厂里,也是比较弱的存在!也不知道老头之前怎么解决生产的问题,把药做出来的。
这样的实力,一直没有出问题也是奇迹啊!神奇是把正气液生产出来了,张业都认为这是重生福利加持的结果。
上班后,张业叫上乔蕊和张叔,就在自己的办公室协商公司人员事宜。
“这段时间,我跑了几个大药企,在恒药、百药、睿科、智菲等多家大型药企,也约了一些企业的中高层谈了谈,让我感触很深,制药这行利润非常可观,但是目前国内制药的水平,对比国外同行还是差距很大,给我最感受最深的一点就是,国内的医药企业,科研投入比例都比较低。”
“像很多针对大病的新药,都是国外公司研发出来的,售价超高!”
“包括很多医疗器具,国内占有率很低,现在要不是国家保护,要完全让国外医药集团进入,还不知道被冲击成什么样?”
“我们国家,早晚也会放开市场,让国外的药企进入的,现在我们不快速发展,差距只会越来越大。”
“而通过最近一段时间的了解,在把我们公司对比这些药企,我们更是小到可以忽略不计,就算在企业岗位设置上,也是非常的不合理,说山寨都是往高里说了。”乔蕊说道。
“先不说研发,就目前,生产这一块,就有很大的问题!”
“公司目前没有专职厂长,张业你虽然兼职这个岗位,但你也不是专业的,而且你不可能长时间呆在厂里,我们的生产车间,只有车间主任、技术员、员工的设置,没有质验,而且技术员的能力跟不上我们生产,所以有必要设QA,生产这一块如果我们不尽快完善,很容易出现质量问题的药品。”
今天的乔蕊穿着一件黑白格子长裙,比面试那天更青春靓丽,张业听着乔蕊的话,虽然在谈正事,但脑里又不自然的走神了,随着适应了这具年轻的身体,看到这位两世都觉得完美的颜值,总会不自觉的失神。
难道又进入了青春期!!不科学啊,有四十岁心理年龄加持啊!看来男人果然都是专一的,不论什么年纪,对高颜值的妹子都没有免疫力。
早上,张业对着镜子也打量过自己,和上一世比起了,外貌确实提升了很多,一米七九的身高,满满的胶原蛋白,看起来也青春洋溢,一头黝黑的短发配上还上镜的五官,年轻帅小伙该有的精气神,都完全具备。
合伙人、股东、同事,有那么几秒,张业甚至考虑起追求乔蕊的可行性。
嗯!现在想这个,有点不合适!总算张业还知道正在谈正事,回个神来。
“张业、张业!”张叔发现这小子看到乔蕊又开始走神,忍不住提醒到。
“乔蕊,你继续,我听着,那个,你今天这条裙子很漂亮!”
“谢谢!”乔蕊心里白了张业一下,这小老板有时蛮有趣的,有点那胆,但又不敢表达,果然,虽然做老板了,但还是一个大三学生。
“我们公司不大,岗位可以精干一些,我是这样想的,公司分以下几个部门:
生产部:
公司需要增设一名懂制药懂管理的厂长。
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