第5章 总裁聘书！ (4-1)

“沾沾卡：一次性消耗品，使用后可沾走目标所拥有的贵气，并化为己有。（随机0~50点）”

这个，貌似有用。

几乎是下意识的，他都已经想好这东西用在什么人的身上最合适了。

孙杭！

陈平的脸上露出了一丝笑容。

但是，10点贵气值，未免也太贵了些，他现在总共也才10点贵气值呀。

这时候，陈平突然想到一个问题。

自己现在刚刚升级到1品，而贵气值又是升级的条件，如果贵气值不足10点，会不会掉级？

系统很快给出了答案，不会。

升级成功后，再消耗贵气值是不会降级的，而且贵气值的消耗，也不会影响到自己的机缘和运势。

这下，陈平倒是放心了许多。

看了看商城里的三件商品，可惜囊中羞涩，陈平还是没舍得买，毕竟现在又不是必需品。

注意力很快落在了系统发放的升级礼包上。

“升级礼包：打开后可获得贵气值10点、商城五折券*1、另有5%概率获取稀有道具奖励*1。是否开启？”

内容倒是挺丰富的，送贵气值和折扣券无非就是引诱他消费，这套路陈平很熟。

只是这5%概率获得的稀有道具奖励，陈平比较好奇。

以陈平的经验，游戏中涉及到概率的东西，一般情况下都是用的假概率，多少次出一次，而且只能在第多少次到多少次的范围里出，都是写死在配置里的。

而对于首次开奖，为了提升体验感，一般情况下都是必出的。

想办法把人留住，才能套取更多的收益。

希望自己这个系统也是如此吧。

“呼。”

深吸了一口气，果断的选择了是。

表面上看起来，只有5%的概率，但实际上，很有可能是百分之百。

面板上，出现了一团非常敷衍的特效，旋即，一道道提示音出现在陈平的脑海。

“宿主贵气值+10点。”

“获得商城五折券*1。”

“获得稀有道具，【鲲鹏集团聘书】*1。”

……

果然如陈平推断的一样，5%的概率，就这么容易的被他给拿下了。

鲲鹏集团聘书？

熟悉的公司名字，让陈平心中一突，连忙查看信息。

“鲲鹏集团聘书：仅对宿主有效，使用后可获得鲲鹏集团游戏中心研发部总裁职位。是否使用？”

“什么？”

看到信息，陈平整个人都亚麻呆住。

仔细逐个的读过去，确认没有看错，的确是研发部总裁的职位。

根本就没有犹豫，陈平直接选择了使用。

开玩笑，研发部总裁，按照鲲鹏游戏中心的组织架构，那可是二把手的位置。

整个游戏中心，除了老总麦柯伟以外，最有话语权的，就是研发部总裁了。

之前，鲲鹏游戏中心的研发部总裁名叫王海峰，和麦柯伟一起创业的，去年的时候，因为利益上的冲突，两人分道扬镳。

从那之后研发部就没有总裁一说，也正是因为王海峰的离开，麦柯伟才会大刀阔斧的施行裁员计划，安排亲信进研发部，从根源上对公司完全掌控。

说到底，陈平他们这些底层职员，只是高层斗争的牺牲品而已。

……

使用了，然后呢？

系统仓库中，鲲鹏集团聘书已经消失，陈平坐在沙发上，等了半天，也不见有任何变化。

也许，有延迟吧。

陈平自我安慰了一下，系统应该不会水自己的。

下午还有事，陈平便也没太把这件事放在心上，收拾收拾出了门。

世贸广场，五楼，霸王火锅店。

包间里，还算安静。

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