第四十章：机会 (2-1)

郑承瀚在一旁看田健恒抓着新董事长，听到这一段对话，眼睛却死死地盯着那个蓝色文件夹。

这个文件夹里面的资料对他而言，不仅是一系列制造工艺的知识，还有设备研发部的未来，他的论文、专利……

仅仅只是刚刚看那几页，就已经让他心中产生了至少六個新项目想法！

这要是能够一直看完，并且落实到生产中，什么哈工大硕士？麻省理工的邀请，他都看不上！

而且这些设备和制造工艺如果真的能够顺利落实，并且运行，那么西蜀新科的未来已经不再迷茫，什么常虹、创维根本就不是敌人，整个大夏联邦，甚至是蓝星制造业的不少企业工程，都将看自家公司的脸色。

这是一个飞黄腾达的机会！

想起以前吃的那些苦，想起以前在夜校经历的憋屈，前两天和以前导师联系后，知道自己名额是被挤占的愤怒，郑承瀚的呼吸越发急促，眼眸里隐隐有泪光。

啪嗒。

有些粗糙的手掌搭在周瑜的另一个肩膀上，手指甲缝里还有残存设备油渍。

“董事长，俺知道，俺不可能掌控这套工艺和设备，但是俺可不可以参与到这个工程当中？我以前还有几个朋友，他们当初也是阴差阳错，没办法深造下去，最后去了其他工厂。

俺可以联系他们，只要有这个机会，虽然大家年纪都不小了，但心里都有口气咽不下去。

现在俺和哈工、西工，还有北东三地的几位主管有联系，大家其实都想趁着还有心力，想做点事情。

如果可以的话。”

这般说着，郑承瀚的目光逐渐从蓝色文件夹看向周瑜。

话说到这里，总经理赵朝阳已经知道董事长给出的技术有多么超前，甚至已经有可以落实的希望。

于是，他也走到周瑜面前。

也不说话，就这么看着年轻人。

他才三十五岁，现在正是精力充足的时候。

这段时间新科攀登与新科新视两款电视机的热销，让他第一次体验到什么叫做尊严和可以说“不”的权利。

不需要求爷爷一样的“维护”经销商关系，不需要去喝酒，不需要答应那些不合理的要求。

可以多赚钱，给家里人带去更好的生活，可以让工厂的那些老朋友们，不再为学费、医药费而担忧。

三个中年人，都一脸热烈的看着一位青年。

四月份的场景，在六月份再次上演。

面对这三人的热烈目光，周瑜伸出了自己的右手。

随后一只消瘦的手掌盖了上去，然后一只不算很干净的右手放了上去，最后一只有些许伤口的厚实手掌摆在了最上面。

“那咱们就试一试吧。”

西蜀新科董事长语气沉稳的说了这么一句简短的话语，换来了极为热烈的回应。

“好！”X3

六月六号，董事长办公室的灯光彻夜未关，西蜀新科的门卫被多加了几项安保任务，不允许闲杂人等，未经申请进入办公楼。

更不允许任何公司、工厂的员工家属，未经员工本人允许进入工厂。

而且原本睡大觉的夜班，也被严肃命令，必须绕围墙，时刻巡逻，有加班费！

当理清楚技术分类、设备需求、生产线技术、制造工艺等等知识的大概脉络之后，田健恒、郑承瀚两人更是亲自跑回自己的部门，叫上厂里的老员工，然后整理出一个办公室，一群人联合在一起讨论着技术重点、技术难点、当前限制问题。

虽然现在大夏联邦已经加入了WTO，甚至已经引进了许多国外资本企业，但是这些资本企业却还是对大夏的企业、研发机构有各种方面的限制。

比如蒸镀机、高端光刻机、光刻胶，甚至一堆制造工艺都不允许大夏联邦的企业引进，国外那些试验机构更是有特别的限制，不让大夏企业获得最尖端的技术授权。

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