回头又把分发福利的工作给他。让他忙去吧!再成立一个工会科,他兼任科长,科员让他随便的找两人填充起来。
那些鸡毛蒜皮的事儿,扔给这厮。
其实福利的问题,应该归后勤管。后勤可是肥差,只能自己人管。
福利是后勤进货,工会负责发放。
苦活累活,加上鸡毛蒜皮的事儿都归工会管了。就是没实权,没财权。
想要什么只能申请。
工地上的民工们,今年能回家过个好年,据邢宝华所知,98%的工人拿到工钱。
邢宝华弄得清欠办还是很有效果的。
在过年前,电子厂还要开一次股东大会,小股东们只能背地里开,毕竟上不了台面。
而能上得了台面的只有邢宝华和尚古庄们的代表。
3%的股份已经被收回村里。
尚古庄的村民第一次拿到分红。本来邢宝华想直接把分红交给村里不管了。但一想,那么多钱,村里肯定要截留,真正能到老百姓手还不知道多少呢?
所以和村里协商,在村委搞个现场发现金,把钱分到每户村民手中。
别看邢宝华今年各种手段敛了很多钱回来。但那都是预付款或者是代理费。
这个不算在总账了,反正邢宝华让财务摘出来,唯独计算出货量抵充预付货和交货款。
瞬间,几十亿的资金变成五亿的营收。
抵减建设方面的支出户,多少还有点盈利,也就剩下两千多万。
两千多万的百分之3%也不少,六十多万左右吧!
尚古庄一百多户人家,每家能分个四千多!其实也分不到那么多,村里在六十多万的基础上截留了30%作为村基础建设等费用,各种名目都加里面。
也就说尚古庄的每户人家,平均能拿到两千块。
比小看两千块,这都比一年种地的收入都多。
加上家里青壮在厂里工作,工作待遇明显地提高,只要干得好,一年也就一千多块。这比成立正儿八经的工人工资都高。
很多村都羡慕着尚古庄,都盼着有企业占他们的地。好用地入股,等分红。
邢宝华也很无耻让财务动了点手脚。其实也算是动手脚,只是转换概念而已。
邢宝华要是再无耻点,今年大家谁也拿不到分红。
预付款和代理费不计算在盈利内。只按照出货量来做盈利。
加上各种建设的支出,对冲一下,努努力计算出来可能会负债!
刘海波那边的百分之一,每人各都十几万。就这都能让他们高兴,总算看到回头钱了。
厂里的各种建设,扩建也是几亿几十亿的投入,这些也看中眼里,本以为今年拿不到分红,谁知拿的还不少。
等过几年平稳了,分红的钱一年比一年多。他们能等,唯一怕的是,邢宝华现在做大了,找个理由踢他们出局。
不带他们玩,而且那份合约也起不到法律效应。又不是光明正大拿着厂里的股份。
现在专业律师事务所都有了,他们也问过,这事儿全凭邢宝华的良心。
在金钱面前,良心才值几个钱。
谁愿意把大把大把的票子拱手让人。
总体来说,邢宝华良心目前还不错。
只是目前还没人发现,邢宝华的良心黑得很。
这厮早就套出几个亿来了。
不然hk别墅的费用谁哪儿来?
HK海纳投资的资金来源就是邢宝华黑出来的。
厂里定在腊月二十五放假,初六上班。
本想不放假来着,一想,毕竟才第一年,要好好地搞一下,让工人们也休息几天。
明年就不行了。年三十正月都得轮班守在流水线上。
这时候还没假期工作翻倍的说法,只能鼓励奉献加班。那说正经的工人。
邢宝华这边没那么多讲头,来上班几天工资多加50%,奖金翻倍。
估计没几个工人想休息的。
当然,邢宝华明面上不敢这么干,会被批的。
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