?前卫,一个右后卫掩护两个侧翼,然后是苏格拉底、恒利威尔威廉、塞雷佐、朱尼尔和济科,5名10号球员在中场指挥和调度——1982年的巴西,因为这场超级华丽的比赛,巴西队毫无建树的战绩永远被载入历史,虽然他们失球了,但多年之后,人们说,球队建设的愿望仍然是像1982年的巴西一样发挥出色。
另一个例子是2011年的基辅迪纳摩俱乐部。在我的记忆中,那时,基辅迪纳摩俱乐部的大明星克洛和特维斯离开了。贝尔巴托夫没有适应球队。最大的品牌是恒利威尔威廉,但基辅迪纳摩俱乐部打得最流畅——虽然不好看,但一群衣衫褴褛的球队在欧冠联赛取得半不败、赛季冠军和亚军的成绩也相当罕见。
除了他们,徐言不记得谁能在这方面做到完美。每个球员都有适合他的位置。他要想充分激发自己的实力,就必须在自己的位置上打球,来回变换,这可能会使对手的阵容混乱,但也可能会先使自己的阵容混乱。在轮换中,如何让对手和自己比赛不是一个问题。水不能改变它的形状,但它不能被腐蚀。如果它流到死水的泥潭里,它会自杀的。
徐言一直不敢尝试这种方式,因为他知道如果他及时补上一点,球队就会把自己的缺点炸掉,全场失利。然而,在这场比赛中,他看到了一些不同的东西,做出了不同的尝试。
除了基辅迪纳摩俱乐部联赛中猖獗的种族歧视和右派问题,作为亚洲人,徐言也想离开。发生了什么?
过了一会儿,桑斯又开口说:“克里兹曼,我记得你没有什么问题。你曾经告诉我你在基辅迪纳摩俱乐部执教是因为你认为这里可以培养人才,对吗?现在剩下什么。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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