第十五章 他并不适合我们的战术！ (2-2)

刚午休结束正坐在桌子边背单词的李至一脸懵的看向迪马尔科，然后用意大利语一字一句说道：“你慢点说，慢点说，你语速太快了，我什么也没听懂……”

迪马尔科又放慢语速把话说了一遍：“助教卢西亚诺先生刚刚告诉我，让我通知你明天和我一起去预备队上训练课！”

李至还是点了点头，又摇了摇头。

“我知道你一直在预备队和U18两头跑，所以你明天要去上午预备队的训练课跟我到底有什么关系呢？”李至的脸上写满了不理解三个字……

考虑到自己的话里可能有什么李至听不懂的词汇，迪马尔科所幸直接把李至手上的抄记本和笔拿了过去。

迪马尔科翻到小本子的最后一面，然后在本子上写画了一番后，展示给李至看。

（以下为李至看到的画面）

lei（中文：你） U18→U20 0v0 !!!!

“你的意思是我也升上U20，可以跟你一起去明天的预备队了？”

看懂了迪马尔科的简笔画并得到了他肯定的回答后，李至的心里并不只是一味的开心，在开心了一阵过后，更多涌上心头的确是深深的担忧。

李至担心自己并不足以能够在预备队踢得出来，他自己是97年生人，现在17岁。

他在U18青年队就感觉跟队友的竞争有些吃力了。而升入预备队（U20）的话，里面有很多水平接近于一线队的年轻球员，李至心里并不确定自己能否竞争过他们。

鉴于李至自己也吃不准，于是他决定在万能的某网站上面提问：

不懂就问，我的上司把我提拔到一个新的位置，可我年龄比其他竞争者要小，经验方面相较其他竞争者来说不够，可我感觉我也有胜任的能力，这时候我该怎么办？

不一会，就有人在网上回答了李至的问题：

谢邀，人在美国，刚下飞机，司机来接我，就在车上简单答一下。本人资深职场内卷人士，目前就职于某上市企业高管，年薪百万。

首先，根据问题而说我建议你只管去做，尽管放手去做！其次，再多补充一句，能力到了就应该要去争取自己应得的东西！上司为什么不提拔别人，只提拔你肯定是因为你有着别人没有的一技之长。

总之一句话，冲就完事了！

……

ps:下午六点，准时点开了梅西发布会的直播，看球这么多年，第一次看梅老板哭的那么伤心，还没上台前就几度哽咽……

原本少年的故事始于一张纸巾，而在离开时的时候手里也是握着一张纸巾，也算是有始有终了吧……

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