第二百三十九章 淮阴侯的迷茫 (3-1)

“咱给你一个五鼎烹的机会！”

侄子推荐的人才，还是明朝官宦世家的子弟，不管这陈不平真名叫什么，是哪个陈家的子弟，陆四都放手用之，反正他也需要用人。

以陆四现在的身份，明朝的官僚集团还不至于给他派一个高级间谍来。可能这个化名陈不平的年轻人真有大丈夫当五鼎烹的雄心，不过抛开年轻人的抱负和逆反心理来看，陆四更认为这是中国士大夫阶层一惯的两面下注手段。

同一个家族出身的，却在不同的阵营效力，太司空见惯了。

“且在咱手下做个书办，若真有本事，咱会给你机会的。”陆四轻笑一声，转过身去继续看城下正在列阵的兵马。

城下各部，除第一镇、铁甲卫、旗牌队、骑兵旅外，还有第二镇刚刚抵达的两个旅，另外一个旅要明天才能到。

按陆四所定的淮军兵制，一镇有7290名兵，此外，一队配旗牌兵2人；一营配旗牌兵10人；一标配旗牌兵30人；一旅配旗牌兵100人；一镇独设旗标840人，镇再辖骑兵一营，铁甲一标，这样算下来，一镇连同军官在内大致有10500余人。

不过第二镇并没有骑兵和铁甲，因此兵力较第一镇少了一千多人，满打满算只有9500人左右。

第二镇帅左潘安前天就到了，李延宗便是跟他一同过来的。

左潘安提前过来的原因除了向陆四汇报第二镇组建情况，也是过来接手郑家交付火器的。

为了弥补第二镇没有骑兵和铁甲兵导致的战斗力不足，参考小袁营海州之战，陆四将第二镇的第五旅升级成了纯火器旅。

除了郑鸿魁交付的1000杆火铳外，淮军陆续缴获的火铳也有2000多杆，除了旗牌队有一支500人的火铳兵外，其余火器尽数配发第五旅。

左潘安当初在扬州也练有火字营，虽说当时火字营完全是一次消耗品（药子只能打三五轮），但经过梅花山的实训和瓜州之战的实战，多少也算培养了几百名合格铳手。

这些原先被调入不同部队的铳手们也都被集中到了第五旅，原补在第五旅的通泰兵则抽出同样人数回调出去，没有影响各部的兵员编制。

郑家交付的药子有两万斤，所以第五旅分到药子九千斤，摊到每名士兵头上，一人能有三斤多药可用，完全可以应付一场战役级别的大规模战斗所需。

火器的训练其实也简单，就是多打铳，锻炼装填火药速度和打铳的平稳度，不需要铳手同神箭手一样铳铳命中，因为真打起来的时候，火铳是以密集的排铳方式克敌，而不是瞄准哪个目标之后再放铳。

战术更是简单，明朝开国那会沐英搞出的“三段击”原封不动拿来就是，核心思想就是保持持续不断的射击，以此形成阵地前沿的火力屏障。

训练，战术，问题不大，不需要识字也都能明白的道理。

真正需要解决的是火铳质量问题。

郑家给的这一千杆火铳质量相对要比淮军缴获的要好一些，这可能和郑家经常同国门之外的西夷打交道，所以对火器认知比国内更深刻。当然，也是他们富可敌国，有钱用好的。

火铳的维护也是个大问题，如果维护跟不上，那火铳用久了就难免会发生意外，进而导致士兵不敢用铳。

打起仗来端着火铳却忐忑不安，害怕炸膛，这铳又如何能打得好。演变到最后，就变成敌人冲上来闭着眼睛放一铳，打完就扔，扭头就跑的局面了。

陆四已经让扬州的郑元勋想办法从南都高薪聘请火器匠人了，只眼下还没法建立淮军的火铳生产维护体系，这不是银子不银子的事，而是涉及到系统工程，尤其是人才问题。

有钱，没人才，也没用。

淮军的药子也不多，郑家给的两万斤药子几乎占了淮军自身火药的八成，而火药消耗很大，因此陆四也必须要建立淮军的军工生产体系，至少保证有药子可以用，火铳坏了有地方修。

和铁甲制造、大刀、弓弩之类武器的生产维护一样，都属于军工系统范畴，饶是他陆四有一万个想法，想要都实现起来也难。

毕竟，他现在是一无所有。

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